News =>
Übersicht
07.10.2008 - Ab 2009 gilt ein
Beitragssatz von 14,6 Prozent für alle.
Das Bundeskabinett hat heute den Entwurf einer
Verordnung zur Festlegung der ab dem 01.01.2009 geltenden
Beitragssätze der gesetzlichen Krankenkassen
beschlossen.
Der Bundestag hat nun drei Wochen Zeit zur
Stellungnahme. Verändern kann er an der Höhe des Beitrags aber nichts. Am 29.
Oktober soll der Beitragssatz endgültig vom Kabinett beschlossen und verkündet
werden.
Nach dem Entwurf beträgt der paritätisch (d.h. zu gleichen
Anteilen von Arbeitgebern und Arbeitnehmern) finanzierte Beitragssatz in der
gesetzlichen Krankenversicherung künftig 14,6 Prozent.
Dazu kommt ein Anteil von 0,9 Prozentpunkten, der alleine von den
versicherten Mitgliedern der Krankenkassen zu tragen ist. Dies ergibt dann den
neuen allgemeinen Beitragssatz von 15,5 Prozent.
Der ermäßigte Beitragssatz beträgt künftig 14,0 Prozent (für
Versicherte ohne Anspruch auf Krankengeld).
Auch plus 0,9 Prozent gleich 14,9 Prozent.
Wenn Sie also den bisherigen Beitragssatz Ihrer Krankenkasse
mit dem neuen Beitragssatz ab 2009 vergleichen wollen, müssen Sie mit dem Wert
von 14,6 % vergleichen.
Der zusätzliche Anteil von 0,9 Prozentpunkten kommt bereits seit dem 01.07.2005
auf den Beitragssatz jeder Krankenkasse oben drauf.
Anzeigen
Die Verteilung der Beitragsbelastung zwischen Arbeitgebern und
Arbeitnehmern ändert sich ab 2009 nicht.
Anteil Arbeitgeber: 7,3 %
Anteil Arbeitnehmer: 7,3 % + 0,9 % = 8,2 %
beide zusammen: 7,3 % + 8,2 % = 15,5 %
Basis der Beitragsberechnung bleibt Ihr beitragspflichtiges Bruttoeinkommen.
Auch für Rentner gilt ab 2009 der allgemeine
Beitragssatz auf Renteneinkünfte.
Den heute noch existierenden erhöhten Beitragssatz wird es ab 2009 nicht mehr
geben.
Der Beitragssatz beruht auf den Ergebnissen des beim
Bundesversicherungsamt gebildeten Schätzerkreises und ist so ausgestaltet, dass
durch die erwarteten Einnahmen der gesetzlichen Krankenkassen im Jahr 2009
100 Prozent der erwarteten Ausgaben gedeckt werden.
Kommt eine Krankenkasse mit den erhaltenen Geldern aus dem
Gesundheitsfonds nicht aus, darf sie einen weiteren Zuschlag zum
Gesamtbeitrag von 15,5 % erheben. Dessen Höhe ist aber begrenzt: Die Kasse darf
höchstens ein Prozent Ihres Bruttoeinkommens von Ihnen verlangen (also:
14,6 % + 0,9 % + max. 1,0 % = 16,5 %). Dann können Sie aber sofort die
Krankenkasse wechseln.
Der eventuelle Anstieg Ihres Beitrages von heute vielleicht
12,5 % auf 14,6 % ab dem 01.01.2009 ist übrigens alleine kein
Sonderkündigungsgrund.
Nach heutigem und auch nach
künftigem Recht gilt die gesetzliche Kündigungsfrist von zwei vollen
Kalendermonaten.
Aber: Wenn Sie Ihrer Kasse kündigen wollen, müssen Sie 18 Monate lang
dort versichert gewesen sein.
Ausnahme: Die Kasse erhebt erstmals einen Zusatzbeitrag, der
Zusatzbeitrag wird erhöht oder die Prämie, die die Kasse auszahlt, wird gesenkt.
Dann haben Sie ein Sonderkündigungsrecht, die 18-monatige Bindungsfrist
entfällt. Ihre Kasse muss Sie über die Erhöhung des Zusatzbeitrags so
rechtzeitig informieren, dass Sie die Kasse wechseln können, ohne dass der neue
höhere Beitrag fällig wird.
Die Leistungen der Krankenkassen
sind heute weitgehend gleich, alle notwendigen Behandlungen werden bezahlt. Dies
wird auch so bleiben. Unterschiede wird es künftig geben, wenn die Kassen sich
im Wettstreit um den besten Service und die beste Versorgung ihrer Mitglieder
(bei niedrigeren Verwaltungskosten) beweisen müssen.
Im Vordergrund stehen dann z.B. folgende Fragen: Kümmert sich meine Kasse genug
um mich? Gibt es ein kostenloses Servicetelefon, wenn ich beim Arzt zu lange auf
einen Termin warten muss? Welche Angebote zur Prävention bietet meine
Krankenkasse an?
Dies sind künftig die Dinge die die Krankenkassen von einander unterscheiden
werden, bei gleichem Beitrag.
Unsere aktuelle Übersicht aller Beitragssätze
2008 (zum Vergleich mit den neuen 14,6 % ab 2009) finden Sie unter
http://www.billiger-krankenversichert.de/krankenkassen-vergleich.htm .
Wie Sie sich heute auch entscheiden, wer z.B. bis
31.10.2008 kündigt, kann erst zum 01.01.2009 in eine andere Krankenkasse
wechseln.
Alles zu den heutigen Kündigungsfristen finden Sie unter
http://www.billiger-krankenversichert.de/gkv/kuendigungsfristen.htm .
Vielleicht rechnet sich ja nun auch der Wechsel
zu einer privaten Krankenversicherung.
Unter
http://www.billiger-krankenversichert.de/krankenversicherungen-vergleich.htm
können Sie auch hier vergleichen.
| 
